Nachrichten

Von Beginn an begleitete Michael Ebling, damals Oberbürgermeister der Stadt Mainz, die Soziale Stadtimkerei als Schirmherr, und längst arbeiten fleißige Bienen auf dem Dach seines damaligen Amtssitzes, dem Stadthaus Große Bleiche. Nach Eblings Umzug in das Innenministerium blieb die spannende Frage, ob er als Minister seine Schirmherrschaft beibehalten würde. Jetzt erreichte uns die frohe Botschaft, „dass Staatsminister Michael Ebling die Schirmherrschaft weiterhin sehr gerne übernimmt." Vielen Dank für die tolle Unterstützung!

Nora Benks verarbeitet gerne mal einen Mainzer Stadthonig in ihrem Restaurants Goldener Hirsch. Jetzt sorgte sie für eine wunderbare Überraschung, als sie den Akteur*innen der Sozialen Stadtimkerei knapp 20 Portionen Gans, Rotkohl und Klöße spendierte und dampfend heiß anlieferte. Die Feier war gleichzeitig der fröhliche Abschluss eines erfolgreichen Bienenjahres, das mit einer großen Aktion zum 5-jährigen Bestehen begonnen hatte. Die Neustadt-Gastronomin hat übrigens schon mehrfach einen Teil des Erlöses aus ihrer Waldfrüchte-Honig-Limonade an die Stadtimkerei gespendet. Wir danken für die großartige Unterstützung und Anerkennung unserer Arbeit!

Lange Zeit sah es so aus, als müsste die gpe ihr sozialraumorientiertes Werkstattkonzept aufgeben – weil das Land die Pachtkosten für dezentrale Standorte in vollem Umfang der wirtschaftlichen Betätigung zurechnete und damit die Pachtkosten nicht mehr im Vergütungssatz für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung anerkannte. Jetzt haben sich Land und gpe auf eine neue Form der Finanzierung geeinigt. Für die Kunstwerkstatt BUNT kommt diese Lösung zu spät. Der Pachtvertrag musste bereits gekündigt werden, die Abteilung befindet sich in der Auflösung.

Das Statistikunternehmen Statista und die Zeitschrift Capital haben deutschlandweit Tausende von Arbeitnehmer*innen befragt und so die attraktivsten Arbeitgeber ermittelt. Wir gehören in Mainz dazu – bereits im zweiten Jahr in Folge! Es wurden Unternehmen ausgezeichnet, die sich besonders in ihrer Region engagieren, soziale Verantwortung übernehmen, aktiv den Wirtschaftsstandort prägen und dort zudem als attraktiver Arbeitgeber weiterempfohlen werden.